Entdecken neuer Recruitierungswege

Du wirst kein Personal finden, und erst recht kein gutes.

♻️ Wenn Du so weiter machst wie bisher.

Die klassische Stellenanzeige wird kaum noch Bewerber in Dein Postfach bringen. Was willst du auch zu den Tätigkeiten eines CNC-Fräsers oder einer Fachkraft für Lager und Logistik schreiben was andere nicht schreiben?

♻️ Was kannst du schon bieten?

Mehr als attraktive Vergütung? Mehr als ein tolles Team? Mehr als einen modernen Maschinenpark? Mehr als einen Obstteller, einen Kickertisch und Kaffee für alle?

Natürlich!!!

Du bietest Menschen. Du bietest eine Kultur. Du bietest Freundschaften. Du bietest einen Ort an dem sich ein Mensch jeden Tag mehrere Stunden entfalten kann um etwas zu tun was ihm Spaß macht. Und das ist das was Menschen wollen.

♻️ Und was sollst du jetzt in die Stellenanzeige schreiben?

Nichts. Zeig wer Du bist. Zeig was du kannst. Zeig wer Deine Kollegen sind. 

♻️ Wenn du das tust musst du keine Mitarbeiter suchen sondern es werden die zu dir kommen die bei dir tätig sein wollen.

♻️ Wie das ganze funktionieren soll können wir gerne zusammen erarbeiten. Denn eine Lösung gibt es nicht. Es gibt nur DEINE Lösung.